042-789-0502
FAX
042-789-0503
| 職種 | 理学療法士 |
|---|---|
| 注目ポイント | 急性期～在宅まで多様なステップが経験できる職場です。 ★年間休日120日以上★車通勤可★訪問リハも学べます |
| 給与 | 年収： 336 万円 ～ 月給： 28.0 万円 ～ 月給詳細：年俸制（12分割での支給）※ご経験に応じて面接の上で決定致します。 通勤手当：年棒に含む 車通勤： 可 駐車場代：無料 |
| 休日 | 年間休日：120日以上（土日祝日数＋夏季休暇1～3日＋年末年始休暇5日） |
| 勤務曜日 | 月曜日／火曜日／水曜日／木曜日／金曜日／土曜日 【平日】9:00～18：00 ※時間ご相談可 【土曜】同上 【時短相談の可否】 不可 【早出】 無 【遅出】 無 |
| 残業 | 有 平均残業時間：月10時間程度 |
| 託児所 | 無 |
| 募集背景 | リハビリ体制充実のための増員 |
| 業務内容 | 病棟・外来でのリハビリ業務全般 より患者様と密接に関わりたい方、在宅復帰に向けたリハに取り組みたい方、歓迎致します。 希望者は訪問リハにも取り組んで頂けます。 |
| 募集要件 | 必要経験・スキル：新卒可 保有資格： 理学療法士 卒業区分：新卒 、 既卒 未経験：可 人物像：相手の立場に立って自分で物事を判断して行動できる方 |
| 入職時期 | 随時ご相談 |
| 契約期間 | 無 |
| 試用期間 | 有 3ヶ月 |
| 勤務日数 | シフト制（週休2日 休日は、土日数+祝日数 但し土と祝が重なっている場合は1日として換算） |
| 夜勤・当直 | 無 |
| オンコール | 無 |
| 休暇 | 夏期休暇：1～3日 ※入職月に応じて比例付与 年末年始：12月30日～1月3日 有給休暇：初年度10日（入職時に付与） ※入職月に応じて比例付与 その他の休暇：就業規則による |
| 昇給制度 | 有：年1回 |
| 退職金制度 | 有：年俸に含む |
| 社会保険 | 有：健康保険（全国健康保険協会）、厚生年金、雇用保険、労災 |
| 定年制 | 有：60歳 |
| 再雇用 | 有：65歳 |
| 異動 | 無 |
| 職場環境 | 年齢層：20代前半～40代 新人からベテランまで幅広い年齢層となっています 患者/利用者層：10代～ 、比較的多い層は60代～ 管理職について 年齢：50代 性別：男性 方針：3S「安全にSafety」「迅速にSpeedy」「思いやりSympathy」を基本理念とし、地域医療を支える病院として、急性期～在宅復帰までミッションを明確にした病院づくりに取り組んでいます。今後、メンバー増員に伴い、よりきめ細やかなリハビリを提供する体制を整えていきます。 |
| 人材育成 | 内部研修（回数）： 有 2 ／年 外部研修（学会/セミナー等）： 有 出張扱い 費用補助：有 中途入職者研修：有 資格取得支援：無 実習受け入れ：無 認定看護師（資格取得支援）： 有 認定看護師（在職有無）： 無 専門看護師（資格取得支援）： 有 専門看護師（在職有無）： 無 |
| 福利厚生 | 【寮】 無 【住宅補助】 無 【転居費用】無 【社宅提供】 無 【職員食堂】 有昼食1回300円 飲料サーバも設置しており、団欒の場にも利用していただいています。 |
| 応募方法 | まずはお気軽にエントリーフォームよりお問い合わせください。 |
| 採用担当連絡先 | TEL：042-789-0502 メールアドレス：tachibana-s@machidahospital.jp 担当者名：事務部 （採用担当：橘） |